人生上半場追求成功,下半場追求意義。20多年科技人職涯之後,杜明翰出任臺灣世界展望會會長,
新的責任讓他悟出了人生真諦:「能發現自己存在價值的人,是最快樂的。」

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30雜誌第49期(2008.9):做自己的教練。第58頁。臺北市,天下文化。

 

  杜明翰從自己擅長的科技業,轉戰非營利事業,本想好好運用自己的商品行銷專長,卻遇到不同領
域核心價值的差異所造成的挫折。非營利組織最核心的價值就是捐贈者的信任。他開始放下身段,謙卑
地從新學習,培養自己的
EQ與洞見,也成就了臺灣世界展望會的目標。

  

        杜明翰認為30世代的人除了專業技能外,更可投入志工行列,藉由付出、接觸與體驗的過程,培養
自己有顆敏銳的心與領導者的氣度,成為內在領導者;到了
40歲時,便可具備『AA』書中所說的第
五級領導人所需的謙虛成熟人格。

  杜明翰整理自己過往心得,想給30世代的建議是「ADVANTAGE優勢人生的9個必修學分」:

Attitude(態度):「選擇」是一種能力與權利,一切都是自己的選擇,要為自己的快樂負責。

Discarn(洞察力):就是智慧、眼光要不同。

Visualize(預見未來):要能看見未來的圖像。要有遠見,將希望的未來圖像化,並滿懷希望去實現。

Agility(應變力):身體失去彈性容易受傷,心理失去彈性容易發脾氣;當人有應變力,即使在最差的

  環境,都能找到最好的機會。

Networking(人際、資源連結):任何偉大的事都是團隊建立的,打造自己的人際與資源網絡。

Transformation(轉化):當自己改變,看別人的角度就會不同,自己也會越來越成熟。

Affection(愛):愛可以碰觸人性的恩慈良善面,愛可以滋潤人生、發現人性的本質。

Gratitude(感恩):懂得感恩的人,才是有影響力的人。

Excellence(傑出):臺灣世界展望會董事周聯華已快90歲,但他覺得還未達到人生顛峰,因為他一直

  在進步,今天比昨天更好,對任何事物充滿正面的想法。

 

        其實如果加以分類,會發現除了個人專業能力以外,必須培養的是尊重與感恩的生活態度、同理與
互助的人際網絡、柔軟與彈性的應變能力,及終身學習的生涯規劃。

 

 

 

參考網址:http://forum.30.com.tw/30mg/catelog_list.aspx?go=cover&pu=1&isid=B049

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